Synergy Partners SAS

Synergy Partners SAS

Auxiliar de soporte - Con Moto

Funza
Presencial
1.500.000 $ (Mensual bruto)
2 Puestos
Contrato a término indefinido
15/ago./2025
Tiempo Completo

¡Únete a nuestro equipo!

Buscamos un Auxiliar de Mantenimiento sin experiencia dinámico y proactivo con interes en aprender y crecer profesionalmente para unirse a nuestra empresa líder en la producción de refrigerantes para vehículos pesados y el sector industrial.

Tus responsabilidades:

Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de bombas y sistemas.

Utilizar herramientas de mantenimiento para diagnosticar y reparar fallos.

Viajar a diferentes ubicaciones para prestar soporte técnico.

Elaborar informes detallados de las intervenciones realizadas.

Requisitos:

Moto propia en buen estado y licencia de conducir vigente.

Disponibilidad para viajar.

Habilidad demostrada para trabajar de manera autónoma y en equipo.

Excelente capacidad de comunicación y clara orientación al cliente.

Ofrecemos:

-Salario: $1.500.000 + rodamiento + prestaciones de ley.

-Contrato a término indefinido directamente con la empresa.

-Horario: Lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm y sábados según necesidad operativa.

Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional.

Un ambiente de trabajo dinámico y desafiante.

Si te apasiona la mecánica, tienes las habilidades requeridas y buscas un nuevo desafío en una empresa líder, ¡te invitamos a postularte!

#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Bachillerato / Educación Media
Habilidades
Mantenimiento

Valorado

Experiencia profesional
Sin experiencia

Sobre Synergy Partners SAS

Somos una compañía colombiana, especializada en selección de personal, desarrollo humano, capacitación y estrategia. Nuestra misión es apoyar a las áreas de Gestión Humana de las empresas, para que su operación y gestión sea mucho más eficiente y efectiva. Nuestra especialidad es el recurso humano.

"El principal recurso de una Empresa es su TALENTO HUMANO"
Por esta razón, acompañamos a las Empresas en el desarrollo de procesos y servicios dirigidos al área de RRHH, enfocados en fortalecer la relación con su principal recurso.